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普氏达--广州合同翻译公司***推荐

普氏达翻译优势：

a.制定整体的多语网站解决方案：多年的多语网站翻译经验，我们已经拥有一整套的解决方案。能够根据客户的不同需求，针对性地解决问题。

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c.多语种海外推广支持：我们致力于推行多语言网站翻译和多语言海外推广服务，竭尽全力帮助中国企业“走出去”，同时也帮助海外企业“走进来”，为增强中外各国之间的商贸、文化交流贡献力量。

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首先，笔者运用工作分解结构制定出了责任矩阵，使每位译员都有对应的责任点，采用人责对应的方式进行翻译。

然后，在项目中还使用了关键路径法，找到完成翻译项目的关键路径，让译员完成自己所负责的翻译任务后，互相审校，并采取赶工的方法，从而充分利用现有资源，提高工作效率。而译前管理对于项目质量也非常重要，项目开始前笔者对项目进行了分析，确定了本文术语库，处理了文件格式，并且同一翻译过程中所用翻译软件及提交文本格式，让译员在翻译过程中按照规则进行翻译，统一译文风格、用词与格式。

加大翻译人才储备:

一，通过广泛调研，摸清沿线国家翻译人才（尤其是行业翻译人才）的需求状况，根据需求量的多少以及需求紧迫程度，有针对性地指导语种开设与对应语种翻译人才培养。

第二，采用灵活多样的培养模式，做好人才应急与人才储备工作。例如，依托外语院校教育资源，开设急需语种翻译人才培训班，形成院校培养与应急培养互补的翻译人才培养体系。同时，也可以多种途径，如借鉴“***”时期美军采用的教学法，以培养满足时局所需的翻译人才。

消费者是市场的主宰，通过技术提升效率，满足了C端个人消费者的需求，这不能不说是翻译市场独树一帜的做法。传统的翻译公司，更看重的是客单价高、需求量大的企业级别的客户需求，往往将散客的需求忽略。 人工翻译翻译在某种程度上挖掘了市场潜力。从 C 端到 B 端也可以看做是用低频打高频，C 端用户的需求虽然少但的确是刚需，付费意愿较强。也有人介绍说， 人工翻译平台的用户净推荐值超过80%。

“一带一路”倡议勾勒了中国与沿线国家长期发展、共同繁荣的图景。然而，单一的语种结构往往会滞缓翻译服务水平的提升，非通用语翻译的缺位，难以满足多语种翻译服务需求。

目前，国内高校多语种翻译课程开设情况不容乐观，部分已开设者因其获批时间短，教育教学体系不完备，对应语种的翻译服务难以与一带一路建设的快速发展同步。为此，教育应在广泛调研的基础上加大顶层设计，科学制定翻译教育目标，合理布局外语语种结构。